따뜻한 교사

교사의 지위

교사 역시 조합원으로써 동등한 권리와 의무를 갖습니다. 

조합의 운영과 교육 전반에 관하여 학부모와 동일하게 발의, 건의 및 의결권을 행사합니다. 

교사회의를 통한 자발적이며 민주적 의사 결정

매주 1회 원장과 교사가 참여하는 교사회의를 통해 교육 평가와 계획의 수립이 이루어집니다. 원장은 교사를 대표하며 상호 수평적  관계에서 적극적인 토론과 협의를 통해 의사결정이 이루어 집니다.

교사 개발 프로그램

교사 역량 개발을 위한 개인별 교육과 단체 교육을 보장합니다. 교육과 관련된 비용은 조합에서 지원합니다.